Justiça
Publicado em 22/11/2022, às 19h57 Cadastrado por Daniel Brito
Pela primeira vez, um concurso do Tribunal de Justiça do Estado da Bahia (TJ-BA) para servidores terá a adoção do sistema de cotas raciais. A novidade foi anunciada nesta terça-feira (22) pelo desembargador Lidivaldo Britto, em entrevista ao podcast Jusnews, da BNews TV.
Lidivaldo preside a Comissão Temporária de Igualdade, Combate à Discriminação e Promoção dos Direitos Humanos da Corte. Segundo ele, o certame, previsto para ser realizado em 2023, também terá uma banca de heteroidentificação, ou seja, para avaliar se os candidatos inscritos na reserva de vagas para pretos e pardos de fato podem ser considerados como tal, a fim de prevenir possíveis fraudes.
A modalidade já é adotada pela Universidade Federal da Bahia (Ufba) para avaliar os candidatos aos seus cursos de graduação.
"Tivemos um evento no tribunal sobre a comissão de heteroidentificação do concurso. Pela primeira vez, haverá a adoção das cotas raciais para o concurso de servidores - já houve para magistrados. A Comissão de Heteroidentificação da UFBA foi transmitir toda a sua expertise", afirmou Lidivaldo Britto.
Assista à entrevista completa:
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